省部署企业工人队伍建设
改革工作优秀项目
江苏丽天石化码头有限公司
近日，江苏省省部属企事业工会发布《关于2022年度省部属企业产业工人队伍建设改革工作优秀项目评选结果的通报》（苏工省企委〔2023〕23号），经过专家审核选评，通报评出50个省部属企业“产改”优秀项目名单。
丽天码头产改项目《以产业工人为中心提振企业发展新动能》荣获2022年度省部属企业产业工人队伍建设改革工作优秀项目“三等奖”。
全面深化改革以来，丽天码头始终坚持以人为本，高度重视产改工作。为持续推动产改工作走深走实，公司立足企业实际，科学谋划，制定和落实了一系列产业工人队伍建设改革措施。
一
坚持人才强企战略
始终坚持把产业工人队伍建设作为人才强企的重要支撑和基础保障，将“优才工程”作为每年重点工作的首要任务。
以“一人一档”为抓手，以培训学校为平台，实现产业工人定制化、跟踪式培养。
二
加强企业民主管理
稳固产业工人主体地位，打造全员竞争上岗机制，打通人才“上”“下”通道。
三
以产业工人为中心
坚持用科学的机制来激发职工的主观能动性，营造浓厚的“比学赶超”氛围，全面提升产业工人个人素养和技能水平，助力企业安全平稳发展。
采用《全员积分制》《学历及职业技能补贴管理办法》等多重激励措施，激发产业工人学习热情和自我提升动能。
四
以党建引领发展
始终以高质量党建引领高质量发展，聚力打造“红色夜校、党员与一线班组结对、党员骨干深入基层”党建三平台，将产业工人思想政治建设融入pg电子麻将胡了2试玩的文化建设和制度建设。
科学定制发展党员计划，注重在生产一线工人中培养发展党员，吸收技能能手、优秀产业工人到党组织。
未来，丽天码头将继续发挥示范引领作用，推动产业工人队伍建设改革更深、更快、更优发展。加速化工安全复合型人才的培养及产业工人“转型升技”步伐，推进科技、人才资源融合集成，努力把技术创新“关键变量”转化为高质量发展“最大增量”。
